醫療輔助隊總參事人工係多少？拆解首長級薪酬3大常見誤解

醫療輔助隊總參事人工要多少？先釐清 3 個常見誤解

講到「醫療輔助隊總參事人工」，好多人第一時間上網找一個月薪數字，結果找到的多數係前線救護職位的估算，甚至有人以為總參事同義務隊員一樣按時數計薪。呢種混淆，正正係最常見的誤解。以下只根據公開資料，講清楚邊些係已知、邊些不應該亂當真。

誤解一：總參事係義工或兼職

醫療輔助隊在1950年成立，宗旨係輔助現有醫療及衞生服務，維持本港醫護服務同社會安寧。隊伍分兩部分：志願隊伍，以及由公務員組成的總部。截至2022年12月31日，志願隊伍有3,514名隊員；總部編制99人、實際97人。公開資料顯示，總參事係醫療輔助隊公務員編制之首，屬首長級公務員職位。換句話講，總參事係有薪的首長級管理層職位，不是義工，亦不是兼職崗位。

誤解二：隊員的薪酬津貼就是總參事人工

隊員按《輔助隊薪酬及津貼條例》獲發薪酬與津貼，按職級以時數或日數計算；值勤達8小時或以上、期間無免費膳食，可獲糧食津貼。呢套係前線同志願崗位的制度。總參事的薪酬就跟公務員首長級薪級表同年度薪酬調整機制釐定，兩者制度完全不同，不可以混為一談。所以「隊員津貼」不等於「總參事人工」。

誤解三：預算文件一定找到總參事月薪

政府財政預算案文件顯示，2025至26年度醫療輔助隊撥款約1.203億元，較上年度修訂預算增加600萬元（5.2%），主要由於薪金同輔助部隊薪酬及津貼所需撥款增加。分目000運作開支撥款為119,119,000元。編制方面，非首長級職位的編制上限（按薪級中點估計年薪值）為41,667,000元，對應96個非首長級職位；另外設有1個首長級職位，即總參事。重點是：呢1個首長級職位的薪金並沒有在預算文件內獨立列出。因此單靠公開預算文件，係推不到總參事的實質月薪，要留意不要把整筆撥款除以人數當成個人薪酬。

網上流傳的「高薪數字」要小心

搜尋結果常見一類文章，列出「救護助理月薪約18,000–25,000」、「高級救護主任約40,000–60,000」等範圍，並自註屬編輯部估算、非官方承諾。呢類數字係招聘市場參考，沒有列明總參事職級，不可以直接當成總參事人工。審計署曾就醫療輔助隊管理進行審查，總參事作為管制人員須就行政、策劃、訓練及日常運作向總監負責，反映其屬有薪公務員管理層職位。

用宏觀數字感受一下水平：政府統計處調查顯示，2025年5至6月本港僱員每月工資中位數約HK$21,200；第25百分位約HK$15,300、第75百分位約HK$33,000、第90百分位約HK$51,300。法定最低工資為每小時HK$43.1（2026年5月1日起）。這些只反映全港工資分布，不代表總參事實質月薪。

想持續查人工，可以點做

• 分清月薪、年薪同實收：實收要扣強積金或公積金供款、稅項等，編制薪酬同「到手」數字可以差好遠。
• 官方渠道優先：政府公布的首長級薪級表、年度薪酬調整同部門資料，才是最可靠。
• 對比全港水平：可找本站人工數據，再配合文章列表找其他職位的人工拆解。站內數字僅供參考。

小結

「醫療輔助隊總參事人工」目前沒有一個公開、確實的月薪數字，只知屬首長級公務員職位。不要把前線救護職位的估算，或者隊員津貼，直接當成總參事薪酬。實際數字請以政府公布同僱傭合約為準。想知更多薪酬概念，可先看人工查驗同關於本站。